面接で使える特技80選｜どんな特技も魅力的に伝える3ステップ！

面接で特技を聞かれたら？ 面接官の意図を学んで対策しよう

こんにちは、キャリアアドバイザーの北原です。学生と面談をするなかで、このような悩みをよく耳にします。

前提として、特技はアイスブレイクの意味合いで聞かれる場合も多いので、あまり肩肘張らずに自然体な自分を見せる感覚で良いでしょう。

とはいえ、何を特技とするかによって印象が変わることはもちろんあります。

そこでこの記事では、面接で特技が聞かれるその背景と答え方について詳しく解説していきます。

また特技と近い内容で趣味について聞かれる場合もあります。その際の答え方については以下の記事で解説しているので、気になる人はあわせて確認してみてくださいね。
ESで面接官の印象に残る「趣味・特技」の書き方｜見つけ方も解説
自己紹介で面接官から好感を得る趣味の話し方｜NGな趣味や例文あり
趣味・特技を一覧でチェック！ 就活でアピールするときの例文24選

面接で特技を聞かれる3つの理由

面接で特技を聞かれることはしばしばありますが、あなたは面接官が何を目的として特技を聞くのかを理解できているでしょうか。

面接である以上、どのような質問でも好印象を残すに越したことはありません。そのためには面接官が本当に知りたいことを理解し、それを満たす回答をすることが大切です。

そこでここからは、面接で特技を聞かれる理由について詳しく解説していきます。

①アイスブレイクのため

面接の冒頭で「特技」について聞かれた場合は、アイスブレイクを目的としている可能性が高いです。学生の緊張をほぐし、話しやすい雰囲気を作る目的があります。

緊張した状態だとうまく話せなかったり、普段の人柄を伝えられない学生も多いです。

そのような状態だと本当に企業に合う学生かどうかを判断しにくくなるので、企業側も雰囲気づくりを大切にする傾向にあります。

インパクトのあるおもしろい特技については以下の記事で詳しく解説しています。特にテレビ・マスコミ業界など特技が重視される業界に進みたい人は確認してみてください。
就活で使える面白い特技35選｜「何を目的に伝えるか」の理解が肝心

②価値観や人柄を把握したい

面接で「特技」について聞かれる理由として、学生の価値観や人柄を知りたいという意図が挙げられます。

特技にはその人の仕事への向き合い方や人間性が色濃く反映されます。

なぜなら、特技は誰かから強制されたものではなく、「自分の好き」を「自分のやり方」で追求した結果得られる場合が多いからです。

面接官は自己PRや志望動機からは伝わりにくい「その人らしさ」を特技を通して引き出し、自社とマッチしているかを確認しようと考えています。

③仕事への適性があるか知りたい

特技を聞く意図として、仕事への適正が高いかどうかを確認したい可能性も挙げられます。

たとえばエンジニアの面接であれば、「プログラミング」や「タイピング」といったスキルはそのまま業務に直結するため、これらを特技として挙げる学生に対しては、「業務に問題なくついてこれそう」と好印象を受けます。

実際に面接で特技を聞かれた際、「どのような流れで答えたら良いのか」「どこまで話を広げるべきなのか」など、答え方に関して悩む人は多いです。

そこでここからは、面接で好印象を残すための効果的な特技の答え方を3ステップで解説していきます。

特技を答える際はまず結論から簡潔に伝えることが重要です。

エピソードなどほかの要素から話してしまうと「結局あなたの特技は何なの？」と要点がわかりにくい印象を残してしまう可能性があります。

初めに簡潔に要点を伝えることで、その後の話もスムーズに入ってきやすくなりますよ。

ただ特技を伝えるだけでは面接官が知りたい人柄の部分や価値観が見えづらく、印象にも残りづらくなってしまいます。

エピソードを合わせて伝えればあなた自身の魅力を伝えられるほか、面接官が深掘りの質問をしやすくなり、話が広がって好印象を残せる場合もありますよ。

エピソードを伝えたら、最後は特技を活かして入社後どのように活躍することができるのかに触れましょう。

ここからはどうしても特技が思いつかない人のために、カテゴリー別に面接で使える特技を80個紹介していきます。

実際に就活のプロであるキャリアアドバイザーに聞いた「面接での評価されやすさ」も星を用いて三段階で記載しているので、特技を選ぶ参考にしてくださいね。

また、「こんなことも特技として話して良いの？」という意外な物もあると思うので、ぜひ最後まで確認してみてください。

趣味系

• サッカー、バスケットボールなどのスポーツ（おすすめ度：★★★）
• ピアノ、ギターなどの楽器（おすすめ度：★★）
• 絵画・イラスト（おすすめ度：★★）
• 囲碁、将棋などのボードゲーム（おすすめ度：★）
• ダンス（おすすめ度：★★）
• 写真撮影・カメラ（おすすめ度：★）
• 書道（おすすめ度：★★）
• 歌・カラオケ・合唱（おすすめ度：★）
• ゲーム（おすすめ度：★）
• そろばん（おすすめ度：★★）
• ジグソーパズル（おすすめ度：★★）
• 模型製作・プラモデル（おすすめ度：★★）
• 謎解き（おすすめ度：★）
• 釣り（おすすめ度：★）
• 手芸（編み物）（おすすめ度：★★）
• 速読（おすすめ度：★★）
• マジック（おすすめ度：★）
• 投資・資産運用（おすすめ度：★★）
• ガーデニング（おすすめ度：★）

日常生活

• 早起き（おすすめ度：★）
• メイク（おすすめ度：★）
• 掃除（おすすめ度：★）
• 食器洗い（おすすめ度：★）
• 洗濯物干し（おすすめ度：★）
• 整理整頓（おすすめ度：★★）
• 料理（おすすめ度：★★）
• 裁縫（おすすめ度：★★）
• ペットの世話（おすすめ度：★）
• DIY・家具の組み立て（おすすめ度：★★）
• 節約（おすすめ度：★）
• 姿勢の良さ（おすすめ度：★）
• 車の運転（おすすめ度：★）
• ストレス解消（おすすめ度：★）
• 道に迷わない（おすすめ度：★）
• 探し物を見つける（おすすめ度：★）

対人関係の特技

• 初対面の人とすぐに打ち解けられる（おすすめ度：★★★）
• 世代が離れた人とも話題が合う（おすすめ度：★★）
• 人の名前や顔を一度で覚えられる（おすすめ度：★）
• 悩んでいる人の相談に乗る（おすすめ度：★★）
• 絶対に遅刻をしない（おすすめ度：★）
• 誰かの長所を見つける（おすすめ度：★★）
• フットワークが軽い（おすすめ度：★★）
• 落ち込んでいる人を元気づける（おすすめ度：★★）
• どんな状況でも冷静でいられる（おすすめ度：★★★）
• いつでも笑顔でいる（おすすめ度：★★★）
• 議論のなかで折衷案を見つける（おすすめ度：★★）
• 喧嘩やトラブルを仲裁する（おすすめ度：★★）
• 場を盛り上げる・ムードメーカー（おすすめ度：★★）
• 怒っている人をなだめる・クレーム対応（おすすめ度：★★）

仕事に直接活かせる特技

• 語学（おすすめ度：★★★）
• プレゼンテーション（おすすめ度：★★★）
• スピーチ（おすすめ度：★★★）
• タイピング・ブラインドタッチ（おすすめ度：★★★）
• Excelなどの表計算ソフトの使用（おすすめ度：★★★）
• 資料作成（おすすめ度：★★★）
• プログラミング（おすすめ度：★★★）
• ライティング（おすすめ度：★★★）
• マルチタスク（おすすめ度：★★★）
• スケジュール管理（おすすめ度：★★★）
• 体調管理（おすすめ度：★）
• 動画編集（おすすめ度：★★★）
• 情報収集（おすすめ度：★★★）
• 記憶力が良い（おすすめ度：★★★）
• SNSでの発信（おすすめ度：★★★）
• 手書きの字が上手い（おすすめ度：★）
• ポジティブシンキング（おすすめ度：★★★）
• 新しいことにチャレンジする（おすすめ度：★★★）
• 失敗から学びを得る（おすすめ度：★★★）
• どんな環境でも集中できる（おすすめ度：★★★）
• 素早くわかりやすいメモをとる（おすすめ度：★★★）
• 人の話をさえぎらずに聞く・傾聴力（おすすめ度：★★★）
• 人に何かを教える（おすすめ度：★★★）
• 物事をわかりやすく説明する（おすすめ度：★★★）
• 新しい環境にすぐに適応する（おすすめ度：★★★）
• 細かい作業（おすすめ度：★★★）
• 適切な敬語を話せる（おすすめ度：★★★）
• メールなどの連絡をすぐ返す（おすすめ度：★★★）
• ゼロから何かを生み出す（おすすめ度：★★★）
• 効率的な方法を見つける（おすすめ度：★★★）
• 一度決めたことは必ずやり抜く（おすすめ度：★★★）

特技が見つからないときの解決方法については、以下の記事でも詳しく解説しています。どうしても見つからない人はこちらを確認してみましょう。
「特技がない」から5つの方法で脱却！ 特技一覧も紹介

どの特技にすれば良い？ 迷ったときの4つの選び方

いざ特技の候補が複数浮かび上がってきたときに問題になるのが「特技の選び方」。

履歴書であれば複数記載することもできますが、面接では時間にも限りがあるため、1つに絞って伝えるのがベストになります。

そこでここからは自分に合った最適な特技を選ぶ方法を4つ紹介します。これらを参考に最適な特技を選んでいきましょう。

①職種・業種と関連が深いものを選ぶ

あなたが志望する職種や業種に関連が深い特技を持っているなら、面接ではそれについて話すのが良いでしょう。

職種・業種と関連が深い特技を考えるうえでは業界や企業の深い理解が必要不可欠です。以下の記事を参考に業界・企業研究を深めていきましょう。
周りと差がつく業界研究ノートの作り方｜状況別の活用法まで解説
就活対策！ 企業の「求める人物像」とは？ 調べ方・活用法を大公開
就活の企業研究を効果的にする4ステップ！ 見本つきで実施法を解説
テンプレ付き｜企業研究ノートを使った企業分析のやり方3ステップ！

②企業の雰囲気・風土に合っているものを選ぶ

企業にはそれぞれ独自の社風や文化があります。

特技を通じて、あなたがその企業の雰囲気や価値観にフィットしていることを示すことができれば、高評価につながる可能性が高いです。

企業の雰囲気や風土を適切に理解するためにはOB・OG訪問が不可欠です。OB・OG訪問については以下の記事で詳しく解説しているのであわせて確認してみてくださいね。
OB訪問の流れ5ステップを解説！ おすすめの質問・実施時期も紹介
OB・OG訪問攻略ガイド｜企業理解や選考に役立てるコツを解説
OB・OG訪問の質問リスト一覧｜質問力アップの秘訣やNG例も解説

③アピールしたい強みから逆算して選ぶ

特技の質問は、「裏付けのある自己PR」として用いることもできます。面接で最もアピールしたいあなたの強みをまず明確にし、その強みが伝わるような特技を選びましょう。

協調性をアピールする方法については以下の記事で詳しく解説しています。協調性を自身の強みだと考えている人は、あわせて確認してみましょう。
協調性は自己PRとして弱い？ キャリアアドバイザーの本音を公開！

自己分析については以下の記事で詳しく解説しています。自分のアピールすべき強みが分からないという人はあわせて確認してくださいね。
自己分析ノートの活用術を伝授！ 基本の作り方から徹底解説
強み・弱みが必ず見つかる10の自己分析法｜OK・NG例文付き

④長く続けているものを選ぶ

特技を伝える際、「長期間にわたって続けている」というのは非常に説得力のあるアピールになります。

というのも、一つのことに長い間熱中することができるということ自体が「継続力」「忍耐力」「粘り強さ」の証明になるからです。

あくまで目安ですが、1年以上継続できているものがあれば長所と伝えることができる可能性が高いですよ。

継続力をより効果的にアピールする方法については以下の記事で詳しく解説しています。長く続けている特技を選ぼうと考えている人は一緒に確認してみてくださいね。
「継続力」の自己PRは3段階で伝えよう！ 13例文と注意点も紹介

特技を答える際は「何をできるか」だけではなく、「根拠となる具体的なエピソードと、それを仕事でどう活かせるか」まで伝えることが重要です。

ここからは実際に面接で特技を聞かれた際の答え方の例文を題材別に5つ紹介していきます。

先ほど紹介した答え方3ステップとあわせて、ぜひ面接で特技を答える際の参考にしてくださいね。

面接で特技を答える際の4つの注意点

おもにアイスブレイクや人柄を知ることを目的に聞かれる特技ですが、答え方によってはネガティブな印象を残し選考に悪影響を及ぼす場合も。

ほんの少しの注意を怠ったがゆえに、特技で評価を下げてしまうのは絶対に避けたいですよね。

そこでここからは、面接で特技を聞かれた際に気を付けたい4つの注意点について解説していきます。

①嘘の特技は絶対に言わない

面接で特技を答える際に絶対に避けるべきなのが、嘘の特技を答えることです。

志望する職種や業種と関連が深い特定の特技がある場合、実際はそこまで経験がなくても、つい特技として話したくなってしまう気持ちは非常に理解できます。

ただ、特技に関しては答えて終わりではなく、その後深掘りの質問をされることがほとんどです。

嘘の特技だった場合、そのような質問に対してうまく答えることができず、「嘘をついているのでは？」とかえってマイナスな印象につながってしまう可能性が高いです。

②ネガティブな印象につながる特技は避ける

上記のような特技はネガティブな印象を持たれやすい傾向にあるため、避けたほうが無難と言えます。

たとえ実際にはポジティブな向き合い方をしていたとしても、面接の限られた時間内でそれを正確に伝え、なおかつ理解してもらえるかはわかりません。

③あまり多くの特技を伝えすぎないようにする

学生一人における面接の時間は限られており、面接官は特技以外にもさまざまな質問をしたいと考えています。

にもかかわらず、あれもこれもと多くの特技を羅列してしまうと、より直接的なアピールにつながるガクチカや志望動機といった部分の時間が削られてしまううえに、面接官には「結局、一番の特技は何なの？」とマイナスな印象を残してしまう可能性も考えられます。

④「特技はありません」はNG

たとえ謙遜のつもりであったとしても、「特技はありません」と答えるのは避けたほうが良いです。

なぜなら、もし特技がないと答えてしまうと、「自己理解・自己分析が足りていない」「物事への関心や熱意が薄い」といったネガティブな印象につながってしまう恐れがあるためです。

面接での最適な特技の選び方＆答え方を実践して面接官の心をつかもう！

ここまで面接での特技の答え方や選び方について詳しく解説してきました。

特技はアイスブレイクを目的として聞かれることがほとんどですが、答え方次第では面接官からの印象をグッと良いものにできる場合もあるということは意識しておきましょう。

この記事を参考に適切な特技を選び、理想的な伝え方をすることで、面接官の心をつかんで選考を優位に進めてくださいね。