インターンの成功は事前の準備で決まる！ 充実させるコツを徹底解説

インターンは準備次第で得られる学びが変わる

こんにちは、キャリアアドバイザーの北原です。大学4年生になって就活が本格化する前に、インターンシップに行っておこうと考える学生は多いですよね。そのような学生から

「インターンに向けて、どんな準備をしたらいいですか？」
「いつまでに準備をしておけばいいのかわかりません。」

という相談を受けることが増えてきました。インターンを充実したものにするには、事前の準備をしっかりしておくことが欠かせません。準備を疎かにしてしまうと、良い学びが得られないままインターンが終わってしまうことも。

とはいえ、初めてインターンに参加する学生は特に、どんな準備をすればいいのかわからない人もいますよね。この記事では、インターンで絶対に必要なものからやっておくと役立つ準備まで、インターンまでの期間を段階ごとに分けて詳しく解説していきます。

これを読めば余裕をもってインターンに参加できるようになること間違いなしです。ぜひ参考にしてみてください。

必要な準備は3段階に分けて考えるとわかりやすい

一口にインターンの準備と言ってもさまざまな準備があるので、どれをいつまでに準備したらいいのかわからなくなりますよね。インターン当日までにしておく準備は「エントリーする前」「参加が決まってから」「インターン前日まで」の3段階に分けて考えると、段階に応じた適切な準備ができるようになります。

一度に慌てて準備するのではなく、自分が今どの段階にいるのかを確認して、それに合わせた準備をしていきましょう。

①インターンにエントリーする前の準備

まずはインターンにエントリーする前の準備から確認していきましょう。インターンの種類によっては、エントリーするだけで参加が確定するものもあれば、エントリー後に選考があり、通過しなければ参加できないものもあります。

選考があるインターンでは、ここの段階の準備をきちんとしておかなければ、「選考を通過できず参加すらできない」といったことも充分考えられます。そのようなことを避けるためにも、一つずつ詳しく確認していきましょう。

インターンの面接についてはこちらを参考にしてみましょう。

関連記事

インターンシップ面接を徹底対策｜落ちる学生の特徴やよくある質問

インターンシップの面接は事前準備が合否を左右します。 この記事ではインターンの評価基準、選考準備、対策、頻出質問などをキャリアアドバイザーが解説します。 面接当日や面接後の対応についても説明しているので、ぜひ参考にしてくださいね。

記事を読む

エントリーの前に自分に合ったインターンを探すには、夏に開催されているサマーインターンがおすすめです。1年の中でもっともインターンの開催数が多く、豊富な選択肢の中から選ぶことができますよ。サマーインターンについてはこちらの記事を参考にしてくださいね。

関連記事

サマーインターンは内定への近道！ 本選考に活かすための3つの秘訣

サマーインターンとは7月～9月に実施されるインターンのことで、参加することで他の就活生に差をつけることができます。今回はサマーインターンに参加することのメリットを紹介していきます。キャリアアドバイザー監修のもと、サマーインターンで好印象を残す秘訣や就活に活かすためのコツも解説しているので、ぜひ参考にしてみてください。

記事を読む

企業研究をする

まずは事前にインターンを開催する企業の情報を前もって調べておきましょう。主に見ておきたい項目はこちらです。

会社のホームページ（HP）やパンフレットにもよく書いてあるものばかりです。少し調べれば誰でも知ることができる分、これらを知っておかなければ、「本当にうちに興味があるのかな」と疑問に思われてしまうかもしれません。

また、インターンによってはその業界の知識が必要になる場合もよくあります。事前に業界用語なども頭に入れておくと良いですね。

また、企業によっては、公言されてはいないものの実質インターンが就活の0次選考という位置づけになっている場合もあります。その場合は、志望動機や自己PRで入社への熱意や意欲をより強く示す必要があるので、企業研究をさらに踏み込んでおこなわなければなりません。ではさらにどこを調べるといいのか、併せてお伝えしますね。

求める人物像を調べる

まずは企業の求める人物像を調べておきましょう。求める人物像がわかれば、それに沿った自己PRをすることができます。たとえば行動力やチャレンジ精神などが求められている企業に対して「堅実さが強みです」とアピールするのでは、企業に自分を魅力的に感じてもらうことは難しいですよね。

求める人物像は企業の採用サイトなどで知ることができます。もし見つからないときは、企業理念や経営方針などから想像してみると良いでしょう。たとえば「革新」「成長」などの言葉を理念に入れている企業は、常に新しいことに挑戦し続ける人を求めているのではないかと考えることができますね。

社風や企業の雰囲気も調べる

社風や企業の雰囲気は企業の内部で形成されるものなので、事前に掴んでおくのは少し難しく感じる人もいるかもしれませんね。しかし、企業理念などからある程度想像したり、口コミで調べるなどしてある程度の社風や雰囲気をつかんでおくことをおすすめします。

たとえば「人々の生活によろこびを」を理念として掲げている会社があったとします。ここから、「ホスピタリティにあふれる人たちが多くいる」「おだやかな環境」「前向きな明るい環境」などが想像できるのではないでしょうか。

社風が理解できれば、自分は企業にマッチした人柄であるというアピールができますし、企業選びにも役立ちます。社風や雰囲気は、その企業が自分と合っているかを判断するための指標の一つになるからです。そのためにもぜひ事前に把握しておきましょう。

社風についてはこちらの記事で理解を深めましょう。

関連記事

社風を科学しよう！ 自分に合った企業が見つかる分析方法を徹底解説

入社後に後悔しないためにも、社風の理解はとても大切です。今回の記事ではキャリアアドバイザーが、なぜ社風を理解することが大切かを解説した上で、社風を把握するための切り口や方法を紹介していきます。業界ごとの社風の傾向も紹介しているので、自分に合った企業探しの参考にしてみてください。

記事を読む

志望動機を作成する

インターンの選考では、就活と同じく志望動機も必ず聞かれます。選考突破のためにしっかりと練り込んでおきましょう。ここで押さえておきたいのは、インターンの志望動機では「その企業を志望している理由」よりも「目的意識や参加意欲」が求められることが多いということ。

就活がまだ本格化していない時期ですし、インターンの時点では「その企業に就職したい」とまでは考えていない人がほとんどでしょう。企業もそのあたりはわかっているので「そのインターンに参加する理由」を重要視する傾向があります。

インターンの志望動機の作り方については、こちらの記事で一から詳しく解説してあります。この記事を読みながら、志望動機を準備してみてください。

関連記事

インターンシップ通過は志望動機の練り込みが不可欠｜業界の例文付き

インターンシップの志望動機は目的意識が重視されるので、そこを明確にすると魅力的な内容になりますよ。 この記事では、本選考との違い、ポイント、魅力的な伝え方などをキャリアアドバイザーが解説します。 動画や人気業界の例文も参考にして選考を通過してくださいね！

記事を読む

履歴書の提出を求められる場合もありますよ。こちらの記事ではインターンで提出する履歴書の書き方について詳しく解説していますので、参考にしてみてくださいね。

関連記事

インターンの履歴書は熱意と意欲アピールがカギ！ 9ポイントを解説

インターンの履歴書を作成する時、どのように書けば良いのか、何を意識するべきか悩む学生もいますよね。この記事では、インターンの履歴書の作成方法や選考に通過するためのコツをキャリアアドバイザーが解説します。

記事を読む

面接でされがちな質問の回答も考える

志望動機と同じように、インターンの選考でも、自己PRやガクチカなどを問われることが多くあります。志望動機を考えるときに、併せてこちらも考えておくようにしましょう。

学生の中には「自己PRやガクチカなんて作ったことがない……」という人も多くいますよね。そんな人はまず自己分析から始めてみましょう。自分の過去の経験を振り返って、得意なことや苦手なことなどを把握しましょう。得意なことが自分の強みになります。さらに、どのような場面で強みが発揮できたのか、企業でどう活かせそうかをまとめることで、大まかな自己PRが完成しますよ。

自己分析をするにはこちらの記事を読んでみてください。過去の経験を振り返る方法をいくつか紹介しています。

関連記事

自己分析の質を上げる4つの方法｜オススメの本・サイトも紹介

こんにちは！キャリアアドバイザーの北原です。この記事では、自己分析の目的や具体的な方法についてご紹介していきます。自己分析とは、自分の過去の経験を整理して、長所や短所などの性格や物事に対する価値観について理解を深めること […]

記事を読む

得意なことの見つけ方はこちらの記事でも紹介していますよ。

関連記事

得意なことが必ず見つかる6つの探し方｜伝え方や具体例も徹底解説

得意なことを仕事にするには、まず自分の得意なことを見つけるために自己分析をしてみましょう！ 今回は、得意なことを見つける6つの方法をキャリアアドバイザーが紹介していきます。得意なことを仕事にするメリットとデメリットも紹介するので参考にしてみてくださいね。

記事を読む

自分の強みがわかったら、次はこちらの記事を参考にしながらインターン用の自己PRを作ってみましょう。

関連記事

インターンシップの選考に通過する自己PRの作り方｜OK・NG例文

インターンシップの自己PRは、自己分析や企業研究を念入りにすると周囲と差別化を図れます。 この記事ではインターンの採用基準、高評価を得る構成や例文などをキャリアアドバイザーが解説します。 ここで作成する自己PRはその後の就活にも大いに活かせますよ。

記事を読む

証明写真も忘れずに！

インターンでも履歴書やエントリーシート（ES）には自分の顔写真が必要になる場合がほとんどです。エントリー締め切り直前に慌てないように、早いうちに用意しておきましょう。

写真を撮るときは、証明写真ボックスではなく、写真館やスタジオで撮ってもらうことをおすすめします。特に就活生の証明写真を撮り慣れているようなスタジオだと、就活用のメイクを教えてくれたり、髪型にアドバイスをくれたりするところもあります。

そのため就活生用のプランがあるお店を選ぶと良いですね。最近は就活サイトやインターネットで応募することもよくあるので、撮影後は写真のデータも忘れずにもらうようにしましょう。

証明写真を撮るときにおすすめの髪型についてはこちらの記事で紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

関連記事

履歴書写真の髪型はどうする？ おすすめの髪型をイラスト付きで解説

履歴書写真の髪型は第一印象を左右するとても重要なポイントです。今回は履歴書写真の髪型で気をつけるべき3つのポイントをキャリアアドバイザーが紹介していきます。おすすめの髪型やNG髪型例も男女別で紹介していくので、参考にしてみてください。

記事を読む

撮った写真はデータ化して保存しておくと、就活本番にも使えて便利ですよ。

関連記事

証明写真のデータ化ってどうする？ 具体的な手順やメリットを解説

証明写真をデータ化しておくと就活の際に役立ちます。今回は証明写真をデータ化する方法やメリットを紹介していきます。データ化した証明写真を使う際の注意点についてもキャリアアドバイザーが解説していきますので、ぜひ参考にしてくださいね。

記事を読む

参加目的を考える

インターンに参加する際は参加目的をしっかりと持つことがもっとも重要になります。先ほどもお伝えした通り、企業は学生の「目的意識や参加意欲」を重要視しているからです。選考通過のためだけではなく、就活に向けてインターンを有意義なものにするためにも参加目的を持つことは欠かせません。

とはいえ、どんな目的を持てばいいのか、具体的に考えられないという人もいますよね。そんな人は、このあとで目的の立て方について詳しく説明してありますので、そちらを読んでみてください。

プログラムやインターンの形式を確認する

企業によっておこなうインターンの形式はさまざま。会社説明会のようなものもあれば、参加者でグループワーク（GW）をおこなうものも、実際の仕事を体験するものもあります。形式を把握できれば、企業がインターンを開催する意図について想像できるでしょう。企業の意図がわかれば、それに沿った目的や志望動機を考えることができますよね。

就活用のメールアドレスを作る

就活が本格化するとさまざまな企業とメールでやりとりをする機会が増えます。選考の案内や合否連絡など、重要な連絡がほとんどなので、見落とすことがないように就活用のアドレスを持っておくことをおすすめしています。インターンに参加すると、そのあとも企業と連絡を取り続ける可能性もありますし、就活の本格化に向けて先に就活用のアドレスを作っておきましょう。

このときに注意したいことは、大学内で使っているアドレスをそのまま使用するか、Gmailなどのフリーアドレスで作成すること。「@docomo.ne.jp」「@ezweb.ne.jp」などのキャリアメールは、受信できるメールの容量が小さいので就活用アドレスには向いていません。また、アドレスを作成する際は、フルネームや大学名を入れておくと、企業側にも分かりやすいですよ。

以下の記事ではインターンに参加する際のメールの書き方や返信する際のマナーを紹介しているため、参考にしてくださいね。

関連記事

就活の参加メールの書き方｜返信する際のマナーや状況別の例文を紹介

就活の参加メールを送信するときは、企業の営業時間内に送るようにしましょう。今回は就活における参加メールのマナーを紹介していきます。状況別の参加メールの作成方法を例文付きでキャリアアドバイザーが解説していきますので、ぜひ参考にしてみてくださいね。

記事を読む

英語を用いるインターンにも興味のある学生はこちらの記事を参考にしましょう。インターンの具体的な内容や応募する際の注意点について解説しています。

関連記事

英語を使うインターンシップとは？ 内容や注意点について徹底解説

この記事では、英語力を活かせるインターンへシップとはどのような内容なのか、メリットや注意点などをキャリアアドバイザーが詳しく解説します。 英語スキルを持っていることは大きな強みなので勇気をもって挑戦してみましょう。参加後のアピールポイントもまとめていますので参考にしてください。

記事を読む

②インターンへの参加が決まったらする準備

選考を通過し、インターンへの参加が決まった時点でしておきたい準備について解説しますね。インターンのタイプや、実際のインターンの様子を想像しながら準備を進めると良いですよ。

自己紹介を作る

インターンが始まるときに必ずといっていいほど求められるのが自己紹介です。自分の第一印象は自己紹介で決まることも多いので、当日に慌てて考えるのではなく、事前に用意しておきましょう。

その際、強く印象付けようとして突飛な内容をあえて言う必要はありません。自分の基本情報や、大学で学んできたこと、サークルや部活動など、興味を持ってもらえるようなエピソードを話すようにしましょう。好印象を与えたい人は、自分のキャッチコピーを作ってみるのも良いですね。

自己紹介がうまく思いつかない人はこちらの記事を参考にしてみましょう。

関連記事

インターンシップの自己紹介は要練習！ 基本構成と種類をおさえよう

インターンシップでの自己紹介がうまくできないと悩む学生もいるのではないでしょうか？ 今回は、インターンでの自己紹介の基本構成を紹介するとともに、キャリアアドバイザーが自己紹介で好印象を与える4つの秘訣を紹介します！しっかりと練習して、インターンの自己紹介に挑みましょう。

記事を読む

好印象を与える挨拶のコツはこちらで紹介しています。

関連記事

インターンの挨拶で好印象を与えるコツ｜シーン別のマナーも紹介

インターンの挨拶次第で、相手に好印象を与えることができるのを知っていましたか？ 今回はインターンの挨拶で好印象を与えるコツを、場面別にキャリアアドバイザーが解説します。押さえておきたいポイントやマナーも紹介しているので、ぜひ参考にしてみてくださいね。

記事を読む

キャッチコピーを作ってみたいという人はぜひこちらを読んでみてください。

関連記事

合格率が上がる自己PR〜キャッチフレーズ編〜作成手順や例文20選

キャッチフレーズは自分の強みを把握してわかりやすい言葉で表現すると魅力的なPRになりますよ！ この記事ではキャッチフレーズ例文20選、作り方、注意点などをキャリアアドバイザーが解説します。 企業が質問する意図も理解し、魅力的なフレーズを作りましょう。

記事を読む

複数の質問を考える

インターン中はその企業の社員と話をする機会もあります。企業によってはどこかのタイミングで質問の時間を設けていることも。企業について詳しく知ることができるチャンスですから、せっかくの質問の機会を有効に使わないのはもったいないですよね。

また、質問をするということはそれだけ企業に興味関心があると考えることもできます。特に選考に直結しているインターンでは、質問をすることで自分をアピールするようにしましょう。

とはいえ、質問をしようとしても、その場で考えるのは難しいものです。事前の企業研究の段階で、気になった点やもっと知りたいところを見つけておくようにしましょう。

このとき、気になった点などから自分なりの仮説を立てて質問すると、さらに意欲や熱意をアピールできます。「企業理念から○○な雰囲気の会社だと考えておりますが、実際の社風はどのようなものでしょうか」などと、自分の考えを交えながら質問するようにしましょう。企業理解も進みやすくなりますよ。

視点①仕事内容

事前の企業研究で、事業内容についてはすでに知っていますよね。でも、その企業で働く人が実際にどんな仕事をしているかはわかりません。たとえば、小売業の企業だとしても、実際にお客様に商品を販売することだけが仕事ではありません。仕入れを担当している人もいれば、在庫の管理をおこなう人もいます。

その企業で実際におこなわれる仕事にはどのようなものがあるか、具体的に把握しておきましょう。そうすることで、業界内の部署や仕事の種類を知ることができるのに加えて、この企業でこの仕事がしたいというように、自分の将来のイメージを膨らませることもできます。

視点②社風や雰囲気

企業によっては、アットホームな雰囲気の企業もあれば、実力主義の企業もあるなど、その雰囲気はさまざま。自分が企業で働くうえで、仕事内容はもちろんですが働く環境や雰囲気も大切にしたいですよね。社風や雰囲気を把握することで、自分とその企業が合っているか、判断するための材料にしましょう。

視点③やりがい

実際の社員が、働くうえで何が楽しいか、どんなことをやりがいに感じているかも聞いておきたいところ。自分がその企業に就職し、働いている姿を想像しやすくなります。また、やりがいなどプラスの質問だけでなく、入社前とのギャップや、大変なことなどについてもたずねてみることをおすすめします。

ただし、やりがいや楽しさ、入社前とのギャップなどの受け止め方は人ぞれぞれです。鵜呑みにするのではなく、あくまでも参考程度に留めておきましょう。

視点④求められるスキル

その企業に入社するにあたって、必要になるスキルを事前に把握しておきましょう。どんな人材を求めているのかを知っておけば、それに沿った自己PRや志望動機を作ることができます。

また、募集要項には書いていないものの「実際に働いてみるとこんなスキルがあると良かった」など社員だからこそ感じることもあるかもしれませんね。

ここでは「なぜそのスキルを求めているのか」まで踏み込んだ質問をしても良いでしょう。たとえば、コミュニケーション能力を求めている企業があったとしても、実際に求めているスキルは「人と分け隔てなく話せる」「必要な情報だけを正確に伝えられる」などさまざま。企業がそのスキルを求める理由がわかれば、企業へどう貢献できるのか、より具体的にアピールできますよ。

事前に質問するタイミングも考えておこう

プログラムの中で質問をする時間が設けられているならその時間に質問ができますが、企業によっては質問ができる時間が明確に示されていないこともあります。また、特にGW形式のインターンでは、ワークに熱中するがあまり質問をしそびれてしまうことも。

事前にスケジュール表を確認して、質問ができそうなタイミングを考えてからインターンに臨むようにしましょう。また、質問の時間が多く取れなさそうな場合は、先に質問に優先順位を付けておくと良いですね。

インターンですると良い質問については、こちらの記事のほうがより詳しいです。併せて読んでみると良いですよ。

関連記事

インターンを充実させる50個の質問集｜上手に質問をするコツも伝授

インターン期間中は質問することで会社の実情を知れる絶好の機会なので、事前に質問をまとめておきましょう。 この記事では、インターンで使える質問や注意点、質問の仕方などをキャリアアドバイザーが解説します。 解説動画も参考に、充実したインターンにしてくださいね。

記事を読む

オンラインの場合：通信環境を整える

最近はオンラインでのインターンも多くなってきています。オンラインでインターンに参加する場合は、事前に通信環境を整えておきましょう。

この場合は光回線やポケットWi-Fiを使うことをおすすめします。マンションなどに備え付けてあるWi-Fiだと、リモートワークなどで使う人が多ければ接続が悪くなってしまうので、できれば個人で持っていると良いでしょう。

通信環境に関する準備はこちらの記事が詳しいです。ぜひ参考にしてみてください。

関連記事

web面接準備マニュアル｜14のチェックリストとNGを一挙紹介

Web面接のコツを知っておこう こんにちは。キャリアアドバイザーの北原です。最近、Web面接の需要が高まっています。そんな中、就活生から 「Web面接をするのが初めてで何をすればいいかわかりません」 「Web面接って対面 […]

記事を読む

③インターン前日までにする準備

最後に、前日までにしておきたい準備について解説します。それまでの準備を完璧にできていても、最後に準備を怠っていては当日になって焦ってしまうことも考えられます。心に余裕をもってインターンに臨むためにも、しっかり確認しましょう。

持ち物を確認する

まずはインターンに必要な持ち物を確認しましょう。忘れ物をしてしまうと、企業側にマイナスのイメージを与えてしまうこともありますし、何より自分自身が慌ててしまい、インターン本番に響いてしまうことも。そんなことにならないように、しっかり準備しておきましょう。

身だしなみ編

インターンでは、事前に企業から服装を指定されることが多いです。指定がなければリクルートスーツで臨むのが無難でしょう。このときに気を付けたいことはこちらです。

ちなみに、インターンや就活で使うべき適切なバッグの選び方はこちらの記事を参考にしてみると良いですよ。

関連記事

面接でリュックがNGな4つの理由｜注意点やマナー、カバンの選び方も紹介

リュックで面接に行くのはリスクがあるので、ビジネスバックの用意をおすすめします。 この記事では、リュックを避けるべき理由、シーン別利用可否などをキャリアアドバイザーが解説します。 面接に最適なカバンも紹介するので参考にしてくださいね。

記事を読む

そのほかに絶対に押さえておきたい身だしなみについてはこちらの記事で解説しています。

関連記事

就活の身だしなみは超重要！好印象の与え方を男女別に解説

第一印象が重要視されがちな面接では、就活での身だしなみはとても重要です。今回は、就活生の身だしなみで見られているポイントと、気をつけたい身だしなみポイントをキャリアアドバイザーが男女別に紹介していきます。面接当日の身だしなみチェックポイントも紹介しているので、面接直前にもチェックしてみてくださいね。

記事を読む

企業によっては、オフィスカジュアルや私服を指定される場合もあります。特に私服の場合は、企業に合わせた格好をすることが望ましいでしょう。たとえばアパレルの企業には、その企業のアイテムを選んだり、よく着る服を選ぶことで人柄や雰囲気が伝わるような服装にすると良いですね。

オフィスカジュアルについてはこちらの記事で詳しく説明してあります。指定された場合は参考にしてください。

関連記事

面接向きオフィスカジュアルを解説｜イラスト付き正解コーディネート例あり

オフィスカジュアルの面接で好印象を残そう こんにちは。キャリアアドバイザーの北原です。 「面接でオフィスカジュアルを指定されたけれど、何を着ていけばいいか分からない」 「オフィスカジュアルでスニーカーはありですか？」 と […]

記事を読む

また、企業によってはビジネスカジュアルを指定してくることも。オフィスカジュアルともスーツとも少し違うので、こちらの記事を確認しておきましょう。

関連記事

就活でビジネスカジュアルを指定されたら？ 服装例や注意点など解説

ビジネスカジュアルを間違えると選考で不利になることも こんにちは。キャリアアドバイザーの北原です。 「説明会でビジネスカジュアルを指定されたのですが、どんな服を着ていけばいいんですか？」「ビジネスカジュアルとオフィスカジ […]

記事を読む

【持ち物編】必須なもの

続いて、インターンに必ず持っていくべきものを紹介します。持ち物も事前に企業から指定されることが多いですが、指定されるもの以外にも準備しておくべきものが多くあります。当日に慌てることがないよう事前に準備しておきましょう。

時間の確認には時計が欠かせませんが、スマートフォンで確認するのはあまりおすすめしません。腕時計を持っておきましょう。また、企業によってはインターンの受付票を発行しているところもあります。事前に自分でコピーしておく必要がある場合もあるので、確認しておきましょう。

印鑑は交通費が出る場合や個人情報にかかわる契約を結ぶ際に必要になります。シャチハタではなく認印を用意しておきましょう。また、朱肉も一緒に持っておくと安心ですね。

履歴書や受付票など、必要書類を忘れてしまった場合の対処法はこちらの記事で解説しています。

関連記事

就活で履歴書を忘れたら？ すぐやるべき対応から挽回方法まで解説

履歴書を忘れたことに気が付いたら、まずはすぐに企業に連絡をしましょう。今回は履歴書を忘れてしまったときの対処法をキャリアアドバイザーが紹介していきます。忘れてしまったことを悔やむのではなく、気持ちを切り替えて面接に挑むことが重要ですよ。

記事を読む

面接で必要な物も合わせて確認をしておくと今後の就活で焦らずにすむため以下の記事も読んでみてくださいね。

関連記事

面接で必須の持ち物とあると役立つ35選｜チェックリスト付き

就活の面接で必須な持ち物は、提出書類や腕時計などさまざまあります。今回は、キャリアアドバイザーが就活の面接で必須な持ち物8選と面接であると便利な持ち物を紹介していきます。持ち物チェックリストや当日に忘れてしまった際の対処法も紹介しているので、参考にしてみてください。

記事を読む

【持ち物編】あると便利なもの

続いて、持っておくともしものときに役立つ持ち物を紹介します。前もってさまざまな準備をしておけば、何かのハプニングがあっても慌てずに落ち着いて対処ができますよ。

インターンの前にトイレなどで身だしなみの確認をしておきたいところ。男性も、身だしなみを整えるためにくしを準備しておくと良いですね。

また、女性の場合は予備のストッキングを持っておくと安心です。コンビニエンスストアでも簡単に購入はできますが、買いに行く時間があるとは限らないので、予備としてカバンにひとつ準備しておきましょう。

緊張すると腹痛を起こしやすい人など体調について不安がある場合は、もしものときに対処できるよう薬を常備しておくと安心ですね。また、インターンでは社員から名刺をもらう可能性があります。もらった名刺が折れ曲がったりしないよう、名刺入れを持っておきましょう。

また、配布物がカバンに入りきらないことも考えられるので、小さくまとめられるエコバッグをカバンに入れておくと良いでしょう。

インターンで必要な持ち物に関しては、こちらの記事でより詳しく解説しています。併せて読んでおくと良いですね。

関連記事

インターンシップに必要な持ち物一覧｜役立つチェックリスト付き

インターンシップに参加するときは持ち物を準備しておくと充実したインターンが過ごせますよ。 この記事では、インターンシップに必要な持ち物をチェックリストを交えキャリアアドバイザーが解説します。 おすすめの持ち物も紹介しますので、有意義な期間にしてくださいね。

記事を読む

企業の場所とアクセスを確認する

インターンに限ったことではありませんが、遅刻は絶対NGです。事前に企業の最寄り駅や使う路線を確認しておきましょう。最寄り駅から企業までの道順とかかる時間も調べておけば、家を出る時間からスケジュールを組めるので、余裕を持って準備ができますね。

また、インターン開始前に受け付け手続きがあったり、何か書類の記入を求められることも考えられます。開始時間の15分ほど前には会場に到着しておくと安心ですね。待ち時間は、事前にほかの参加者と積極的にコミュニケーションをとれるといいですね。緊張がほぐれインターンがスムーズに進みますよ。

おすすめアプリの紹介

企業に行く際は地図アプリを活用しましょう。初めての場所だと、道に迷ってしまうことももよくありますよね。地図アプリを活用すれば、万が一迷ったときにも落ち着いて対処ができます。おすすめの地図アプリをいくつか紹介しますね。

また、企業に行く際に欠かせないのが乗り換え案内アプリ。いつもは使わない沿線に企業があると、乗り換えに少し手間取ってしまうことも考えられます。また、電車が遅延したり運休している場合でもすぐに別ルートを検索できるのも安心ですね。

インターンの充実には参加目的が欠かせない！ よくある4つの目的

先ほど、インターンに参加するときは目的意識をしっかり持つことが重要とお伝えしました。ここからは、どのような目的を持ってインターンに参加すればいいのか、よくある目的を4つ紹介します。自分に合う目的はどれか、読みながら考えてみてくださいね。

①本選考を有利に進めるため

「インターンは採用に直結しません」と言っている企業もよくありますが、実際はインターンに参加しなければ選考に進めない企業や、参加することで選考ステップが免除されたりする企業もよくあります。そのような企業のインターンには、「本選考に有利に進むこと」を目的として参加すると良いでしょう。

しかし、多くの企業が「採用には直結しないと言っているものの学生を評価している」とも言えます。そのため、人事担当に覚えてもらうことで、選考が有利に進む可能性も充分にあり得ます。インターンへ積極的に参加する態度を見せたり、マナーや身だしなみにも注意を払いながら、好印象を得られるように振る舞いましょう。

企業の意図やインターンの傾向

企業としても、インターンをおこなうことで優秀な学生を見極め、囲い込むことで内定につなげたいという意図があります。企業への熱意をアピールするためにも、一歩踏み込んだ企業研究をしておくと良いですね。

インターンを選考の1ステップとして考えている企業は、グループワーク型のインターンをおこなうことがよくあります。事前に企業研究をしっかりしておくことは大切ですが、ワーク中にその知識をひけらかし、過度なアピールをしないように注意しましょう。

②企業への理解を深めるため

就活では、企業理解を深めることは欠かせません。企業のことをよく知れば、それだけ具体性のあるアピールをすることができます。情報収集の手段はさまざまなものがありますが、インターンは直接社員に話を聞いたり、実際に働く現場を見たり体験できたりするので、非常に得るものが多いでしょう。

そのため、その企業や、企業そのものではなく業界の理解を深めたいという目的を持って参加するのも良いですね。企業理解が深まるということは、自己PRや志望動機にも深みが出ます。具体的で説得力のあるアピールができますよ。

企業の意図やインターンの傾向

企業は学生に、自社に対する理解が浅いまま応募するのではなく、仕事内容や会社の雰囲気など、企業理解をしっかり深めたうえで応募してほしいという思いがあります。もちろん、会社説明会型のインターンであることも多いですが、グループワークで企業に関するお題が出されたり、実際の仕事を体験することもよくあります。

事前に、自分なりに企業のイメージを固めておくようにしましょう。企業理念などから会社の雰囲気を想像しておき、実際に企業の仕事に触れたり社員と接することで、想像とのギャップをなくすようにすると良いですね。

OB・OG訪問についてはこちらの記事を参考にしてください。

関連記事

OB・OG訪問攻略ガイド｜企業理解や選考に役立てるコツを解説

OB・OG訪問をして周囲と差をつけよう こんにちは。キャリアアドバイザーの北原です。 「OB・OG訪問って必要なんですか？」「OB・OGってどうやって見つければいいんですか？」 就活生から、こんな声を聞くことがあります。 […]

記事を読む

③自分の適性を知るため

まだ自分がどんな業界に興味があるのか、どんな仕事が自分に向いているのかなど、想像だけではわからないことがありますよね。インターンは、実際に仕事を体験したり企業の雰囲気に触れたりすることで、自分と企業や業界との適性を探ることができます。そのような目的で参加するのも良いでしょう。

インターンに参加することで、たとえば「この業界で働きたかったけど、実際に体験してみたら仕事が想像と違った」「企業の雰囲気と合わなかった」と感じることもあるでしょう。入社後のミスマッチを防ぐためにも、事前に仕事に触れられる機会は大切にしたいところです。

企業の意図やインターンの傾向

ミスマッチを事前に防ぎたいという考えは企業も同じです。企業は、人材の採用や教育にそれなりのコストをかけています。入社した学生にはぜひ長く働いて、企業に利益をもたらしてほしいところ。学生がインターンに参加して、企業や自分との適性を理解したうえで応募すれば、ミスマッチや早期離職につながる可能性は大きく下がります。

インターンでは、仕事体験や会社の情報を知ってどう感じたか、自分自身をしっかり観察するようにしましょう。たとえば「その業界を志望していたけど向いていない」と感じたり、あまり興味がなかった業界の仕事にやりがいを感じたりするかもしれません。

ちなみに就活ノートについてはこちらの記事で詳しく解説しています。気になった人は、事前に就活ノートも準備しておくと良いですね。

関連記事

就活ノートの作り方｜自己分析と企業研究を言語化しよう

就活ノートを作ると「自己分析」と「企業研究」を効率よく進めるためのツールとして活用できます。 この記事では就活ノートの作成メリット、ノートの活用方法、注意点などをキャリアアドバイザーが解説します。 毎日の習慣にすることで企業選びの軸が明確になりますよ！

記事を読む

④就活本格化前の肩慣らしにするため

本命企業のインターンや選考の前に、面接練習としてインターンの選考に臨んだり、作った志望動機の質を試すために参加する学生も一定数いるでしょう。そういった人たちは、インターンを腕試しや場慣れにするなどの目的で参加しても良いですね。

企業の意図やインターンの傾向

企業としても、インターンシップをおこなうからには多くの学生に来てもらいたいと考えています。特に事前に選考がないインターンでは、ESの提出を求められない場合もよくあるので、とりあえずでも参加できる可能性が高いでしょう。

「企業研究などの事前準備が不足している」「志望動機が作り込めていない」など、準備が整っていない状況でも、まずはインターンにエントリーすることをおすすめします。ただし、企業やほかの参加者に失礼がないように、インターン当日までに少なくとも最低限のマナーの勉強や業界研究はしておくようにしましょう。

ちなみに、インターンの目的に関してはこちらの記事でより詳しく解説しています。ぜひ併せて読んでみてくださいね。

関連記事

インターンの目的とは｜持つべき心構えや充実度アップのコツを解説

インターンは目的を明確にして参加することで、格段に有意義なものになります！ この記事ではインターンの目的、確認しておきたいこと、充実度を上げるコツをキャリアアドバイザーが解説します。 貴重な機会を活かして今後の就活に良い影響を与えましょう。

記事を読む

インターンの事前準備についてよくある質問に回答！

インターンの事前準備について疑問や不安なことがある人もいますよね。ここでは、そのような疑問や悩みをもつ学生からの質問にキャリアアドバイザーが回答していくのでぜひ参考にしてくださいね。

事前の準備を怠らずに実りあるインターンにしよう

インターンは当日に意識が向きがちですが、当日を充実させるには事前の準備をしっかりさせておくことが欠かせません。準備を怠ってしまうと、当日に慌ててしまい心の余裕がなくなったり、そもそもインターンに参加できないことも大いに考えられます。早い段階から順序だてて準備をするようにしましょう。

また、その中でも、事前に目的意識を持つことがもっとも重要です。インターンは、実際の企業やその仕事に触れられる貴重な機会です。目的を持ち、それを達成するように行動することで、インターンを有意義なものにしてくださいね。